mingdaok

以下记录本人第一次找实习的过程和经验，大家如果可以还是可以看看b站的青年大学习

本人是在6月中旬左右开始在boos上投的，从今天看来，实际上这个时间点就是算很晚的了，这时候开始找的实习其实都不是太好了。截至到今天，7.19号，我在boos上投了429份，要我简历的只有12份，最后也是才约到了2份面试。本人投的是agent 开发岗

第一份面试是在青岛，是做教育方面的产品的，这家公司看起来也是很正式，在约面试之前甚至还有作业，具体可见我github上。 只是很可惜我笔试没过，笔试他考我的是数独，很可惜的是这次是我第一次做数独。所以做的也是一坨。 第二份面试就很简单了，就是问了下简历上写的项目什么的，毕竟我简历没有编，所以我也大差不差都能说出来，所以也是很顺利的进去了。

在这里说下我的经验吧

1.首先我其实抱着面试成功的心态去异地城市的，所以甚至拿了个行李箱来装一些换洗衣服，导致我在实习面试换城市的过程中很麻烦，很耽误

2.尽量往南找

3.现在公司很多都是线下面试，不支持线上面试，所以大家在找的时候最好要提前问一嘴，以及要考虑住宿和车票钱

4.就算面试不成功，也一定要在周边逛逛，就当旅游了

5.简历完全可以编，但是首先你要能说出来关于项目和实习经历的内容，不能一点说不出来

6.同时如果是大一大二找实习，可以将个人信息改为大三大四，很多人一看你是大一大二就不会聊了，就直接拒绝了，所以首先你要拿到和hr对话的机会

7.在boos上主动找你的要么是中介要么是骗子，大家注意不要上当就行，不搭理他们就行。同时还有那种工资很高，然后岗位要求里啥也没写的，这种一看就不对劲的。

8.大家看着感觉没啥问题的，可以上网查下他们的公司，点进公司页面具体看一下

我目前还是认为越早找实习越好，因为其实很多正经公司的招聘信息上，有关于本岗位的具体技术栈和能力要求，你投的足够多时，你就能了解到本岗位要求有哪些，我就是在找实习的时候发现有很多新名词没有见过，例如docker，CI/CD等等，这时我们就可以去了解这些技术，然后写进简历，来优化简历

同时大家面试时也不用太紧张，就抱着玩玩的态度去就行，毕竟这玩意算是个双向选择的过程，他们在选择，你也在选择他们。就算面试失败，你也可以询问面试官问题，问一些问题什么的，询问自己为什么失败啊，让他们提点改进方案啊什么的都可以，然后优化自己的面试，在用中学，在学中用。

就是多去尝试，也不用怕投大厂进不去，其实如果你能约到大厂面试就是赢，我是这样认为的

感觉就是这点内容了，如果后续想到些其他的东西，我会再进行更新的

这里也是很感谢你能看到这里，祝大家都能找到自己喜欢的实习